Action de Formation année 2018.
Plusieurs actions ont été menées pour la Formation et de perfectionnement des Employés de l’ONID et ce avec la réservation d’une enveloppe de 11 934 108 .12 DA dont 388 agents ont été bénéficie de formation soit 17 % de l’effectif
Etablissement de formation | Thème de la formation | Durée | Catégorie S-P | NBR de personnes | Observation |
Consultant auprès de l’ONID
Monsieur LAOUAR |
Gestion du Projet | 03 Jours | Cadre | G1 :13 | |
G2 :14 | |||||
Ecole Supérieure de Management des Ressources en Eau « E.S.M.R.E » |
· Module :
· Gestion des Infrastructures Hydrauliques · Gestion de l’Assainissement SIG · La Gestion de l’AEP · La Gestion des Clients |
Formation alterné Formation alterné alterné |
Cadre | 06 | Suite du programme de Formation
recommandé par le Ministère de Tutelle Portant sur PMEA3 |
Ecole Supérieure de Management des Ressources en Eau « E.S.M.R.E » | · Elaboration et Interprétation des états financiers | 04Jours | Cadre | G1 : 14 | |
G2 : 13 | |||||
· Gestion des Carrières et
Management des RH |
04Jours | Cadre | G1 : 15 | ||
G1 : 15 | |||||
· Méthodes et Outils de Contrôle pour les Auditeurs et Contrôleurs de Gestion | 04Jours | Cadre | 10 | ||
Le Centre Technique Métal Construction (C.T.M.C) | · Soudeur en Acier | 03Jours | Maitrise | 16 |
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Ecole de Formation en Transport et logistique
(SNTR) |
· Formation des Conducteurs pour l’obtention du Brevet Professionnel de Conduite | 12Jours | Maitrise | 08 | |
12Jours | Maitrise | 08 | |||
Centre de Formation Professionnelle « Maghiche Yamina » w – Relizane 1 |
· Organisation d’une formation
recyclage au profit des Agents : – Chef de Secteur – Aiguadiers – Poseur de Conduite |
Programme de formation
Métiers de l’Eau |
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12Jours | Cadre | 06 | |||
12Jours | Maitrise | 36 | |||
12Jours | Exécution | 04 | |||
Centre de Formation Professionnelle et de l’Apprentissage Fréres Amri Thenia |
· Organisation d’une formation de
recyclage au profit des Agents : – Chef de Station de Pompage – Opérateur de Station de P |
Programme de formation
Métiers de l’Eau |
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18 jours | Maitrise | 03 | |||
18 jours | Exécution | 15 | |||
Centre de Formation au Prévet de Conducteur der Transport de personnel et de Marchandises | · Formation des Conducteurs pour l’obtention du Brevet Professionnel de Conduite | 12Jours | Maitrise | 04 | |
Centre de Formation des Conducteurs des Véhicules de Marchandises « Centre El Firaousse » | · Formation des Conducteurs pour l’obtention du Brevet Professionnel de Conduite | 12Jours | Maitrise | 03 | |
Centre de Formation des Conducteurs des Véhicules de Marchandises de la Wilaya Ain Defla | · Formation des Conducteurs pour l’obtention du Brevet Professionnel de Conduite | 12Jours | Maitrise | 02 | |
Centre de Formation des Conducteurs des Véhicules de Marchandises de la Wilaya Ain Defla | · Formation des Conducteurs pour l’obtention du Brevet Professionnel de Conduite | 12Jours | Maitrise | 03 | |
Centre de Formation des Conducteurs des Véhicules de Marchandises « Centre El Firaousse » | · Formation des Conducteurs pour l’obtention du Brevet Professionnel de Conduite | 12Jours | Maitrise | 03 | |
Institut National de la Productivité et du Développement industriel (INPED) | · Recouvrement des créances | 03Jours | Cadre | 20 | |
Institut National du Travail (INT) | · Gestion des Conflits Individuels | 03Jours | Cadre | 19 | |
Institut supérieur de Gestion et de Planification ( ISGP ) | · Gestion des Risques Fiscaux | 03Jours | Cadre | 16 | |
Royal School | · Plan de Formation et identification des besoins | 02Jours | Cadre | 01 | |
Centre de Formation Professionnelle « M’Ghair » w – El Oued |
· Organisation d’une formation de
recyclage au profit des Agents : – Aiguadiers – Poseur de Conduite |
12Jours |
Maitrise |
03 |
|
12Jours | Exécution | 12 | |||
Centre de Formation Professionnelle « El Harouch»
w – Skikda |
· Organisation d’une formation de
recyclage au profit des Agents :
– Chef de Station de Pompage – Opérateur de Station de Pompage – Aiguadiers |
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12Jours | Maitrise | 06 | |||
12Jours | Maitrise | 01 | |||
12Jours | Exécution | 03 | |||
Institut National de Perfectionnement et de l’Equipement « INPE » |
· Optimisation de consommation de l’énergie électrique dans les infrastructures d’eau |
05Jours |
Cadre |
G1 :14
G2 :17 |
|
· Conception des Station de pompage |
05Jours |
Cadre |
G1 :09
G2 :09 |
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Ecole Supérieure de Management des Ressources en Eau « E.S.M.R.E » |
· Management des Ressources en eau et de l’Assainissement « PMEA » |
Formation alterné Formation alterné alterné |
Cadre | 06 |
Le paiement a été effectué en 2019
|
Institut supérieur de Gestion et de Planification ( ISGP ) |
· Programme de Formation et de sensibilisation Anti –corruption
– Risques de fraude dans les marches publics – Risques de corruption dans les marches publics – Audit et contrôle de Gestion |
03 Jours |
Cadre |
2 |
Programme de formation Organisé par la Tutelle – ONPLC |
03 Jours | 5 | ||||
03 Jours | 3 | ||||
Le Centre Technique Métal Construction (C.T.M.C) | · Analyse financières | 03Jours | Maitrise | 15 | |
l’Office National de Développement et de Promotion de la Formation Continue « ONDEFOC » | · Analyse financières | 03 Jours | Cadre | 16 | La facturation en cours |
TOTAL | 388 | 11 934 108,13 |
Pour la prise en charge de l’apprentissage des jeunes, il a été consenti un montant de 3 582 160 ,00 DA dont Soixante Quatorze (74) jeunes apprentis ont été pris en charge au niveau des structures de l’office dans les spécialités suivantes :
Spécialités
- Gestion des Ressources Humaines : 05
- Comptabilité : 9
- Informatique : 10
- Archive : 05
- Electromécanique : 03
- Hygiène et Sécurité : 02
- Secrétariat : 03
– Gestion du Stock : 03
– Magasinier : 02
– Conducteur d’engin : 23
– Mécanique : 03
– Soudeur : 02
– Culture de Légume : 02
– Poseur de Conduite : 02
Formation du personnel de l’ONID
Dans le cadre du développement de ses activités, l’ONID organise des cycles de formations et des conférences sur les nouvelles
méthodes de gestion et d’amélioration du service public liées à l’usage de l’eau agricole :
Plusieurs actions ont été menées pour la formation et le perfectionnement des salaries de l’ONID, et ce, avec
la réservation d’une enveloppe de : 13 151 335.77DA, dont 448 agents ont bénéficie de formation au 31/12/ 2017
Etablissement de formation | Thème de la formation | Durée | Catégorie S-P | NBR de personnes | Observation |
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Centre de Formation Professionnelle « Yahyaoui Mokhtar |
Formation de recyclage des Ouvriers (Soudeurs) |
12 Jours | Exécution | 03 | Programme Métiers de l’Eau |
Centre de Formation Professionnelle « Boulahrate Salah » |
Organisation d’une formation de recyclage au profit des Aiguadiers | 12 Jours | Maitrise | 02 | Programme Métiers de l’Eau |
Institut National Spécialisé de la Formation professionnelle « Bouhadjar » |
Maintenance des Ouvrages de traitement Exploitation du barrage : Maintenance de l’équipement électromécanique et électrotechnique |
06 Jours | Cadre | 03 | Programme Métiers de l’Eau |
Le Centre Technique Métal Construction (C.T.M.C) | Rôles, missions et responsabilité ainsi que les attributions en matière de prévention des accidents de travail et maladies professionnelles | 05Jours | Cadre Maitrise Exécution |
80 | Suite du programme de la Formation lance durant le 2eme semestre 2016 |
Institut National de la Productivité et du Développement industriel (INPED) | Procédure de l’indemnisation et d’expropriation pour utilité public | 03Jours | Cadre | 20 | Suite du programme de la Formation lance durant le 2eme semestre 2016 |
Techniques et modalités de l’élaboration des cahiers des charges | 05Jours | Cadre | 15 | ||
Passage du bilan comptable au bilan fiscal | 05Jours | Cadre | 15 | ||
Ecole Supérieure de Management des Ressources en Eau (E.S.M.R.E) |
Axe 3-1 La Gestion Administrative et juridique La Gestion des risques professionnels Marketing et technique de négociation Axe 3-2 Outils de gestion Gestion des projets Gestion de la maintenance |
Formation alterné | Cadre | 06 | Suite du programme de Formation recommandé par le Ministère de Tutelle Portant sur PMEA3 |
Ecole Supérieure de Management des Ressources en Eau (E.S.M.R.E) | Management des projets « MS Project » |
05Jours | Cadre | 24 | |
Recouvrement des créances | 05Jours | Cadre | 20 | ||
Centre de Formation Professionnelle « Maghiche Yamina » w – Relizane 1 |
Organisation d’une formation recyclage au profit desAgents : – Chef de Secteur – Aiguadiers |
Programme de formation Métiersde l’Eau |
|||
12Jours | Cadre | 04 | |||
12Jours | Maitrise | 10 | |||
Institut National de Perfectionnement et de l’Equipement « INPE » |
Gestion du Parc 1er Groupe | 04Jours | Maitrise Exécution | 12 | |
Gestion du Parc 2eme Groupe | 04Jours | Maitrise Exécution | 10 | ||
Gestion des Moyens Généraux | 04Jours | Cadre | 12 | ||
Ecole Supérieure de Management des Ressources en eau (E.S.M.R.E) | Rédaction Administrative | 05Jours | Cadre | 16 | |
Logiciel de Calcul Hydraulique | 05Jours | Cadre | 14 | ||
Marchés Publics | 03Jours | Cadre | 13 | ||
Royal School | Aspect réglementaire et législatif inhérent à la formation professionnelle continue |
01 Jour | Cadre | 01 | |
Centre Technique Métal Construction « CTMC » | Révision et actualisation des prix | 03 jours | Cadre | 14 | |
Centre de Formation Professionnelle et d’Apprentissage Mohamed Bouzidi-Bordj Menaiel 2 |
Organisation d’une formation de recyclage au profit desAgents : -Chef de secteur -Aiguadier -Poseur de conduite |
Programme de formation Métiers de l’Eau |
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15 jours | Cadre | 07 | |||
12 jours | Maitrise | 12 | |||
10 jours | Exécution | 4 | |||
Centre de Formation Professionnelle et d’Apprentissage « Belhadj Abed – Oued Rhiou » |
Organisation d’une formation de recyclage au profit desAgents : – Chef de secteur – Chef de Station de P – Opérateur de Station deP — Aiguadier |
Programme de formation Métiers de l’Eau |
|||
14Jours | Cadre | 02 | |||
14Jours | Cadre | 01 | |||
14Jours | Cadre | 17 | |||
14Jours | Maitrise | 15 | |||
Institut National Spécialisé en Formation Professionnelle « Khemis Meliana » |
Organisation d’une formation de recyclage au profit desAgents : – Chef de secteur – Chef de Station de P – Opérateur de Station deP- Aiguadier – Aiguadier – Poseur de conduit |
Programme de formation Métiers de l’Eau |
|||
05 jours | Cadre | 05 | |||
05 jours | Cadre | 05 | |||
05 jours | Maitrise | 16 | |||
05 jours | Maitrise | 21 | |||
05 jours | Exécution | 04 | |||
Institut National Spécialisé en Formation Professionnelle « Khemis Meliana » |
Organisation d’une formation de recyclage au profit desAgents : – Chef de secteur – Opérateur de Station deP – Aiguadier -poseur de conduit |
Programme Métiers de l’Eau |
|||
05 jours | Cadre | 01 | |||
05 jours | Maitrise | 07 | |||
05 jours | Maitrise | 08 | |||
05 jours | Exécution | 01 | |||
Centre de Formation Professionnelle « Cherif Djilali Ouled Fares » | Organisation d’une formation recyclage au profit desAgents : – Opérateur de Station deP – Aiguadier |
Programme Métiers de l’Eau |
|||
10 jours | Maitrise | 04 | |||
10 jours | Maitrise | 18 | |||
Ecole Supérieure de Management des Ressources en Eau « E.S.M.R.E » | Module : -Outils de Gestion – Gestion des Projets -La Gestion de la Maintenance Module : Gestion des Ressource Hydriques
|
Formation alterné Formation alterné alterné |
Cadre | 06 | Suite du programme de Formation recommandé par le Ministère de Tutelle Portant sur PMEA3 |
T O T A L | 448 |
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